START GOED MET MEDIATIONTRAJECT

Waar mensen samenwerken, ontstaan vroeg of laat meestal irritaties.
Wilt u daar dit jaar wat aan doen?

Read more

MEER DAN AANHOREN

De insteek in mediation is echt luisteren.

Read more

OP NAAR BEGRIP

Begrip of meer begrip is winst voor een ieder.

Read more

GEEN BELANG?!

Doen belangen ertoe in mediation?

Read more

KAT UIT DE BOOM?

Soms kijken deelnemers aan mediation eerst de kat uit de boom.

Read more

INVULOEFENING?

Een gecertificeerd mediator kan niets met een invuloefening:

Read more

KAN HET NOG?

Ook tijdens de uitbraak van het COVID-19-coronavirus vindt mediation plaats.
Daarbij worden de RIVM maatregelen in acht genomen.

Read more

MAAKT DE VOLGORDE UIT?

Moet de mediator eerst met de een afzonderlijk spreken en mag het dan pas met de ander?

Read more

VERHARD OF NIET

De onderlinge verhoudingen zijn verhard.
Heeft mediation dan nog zin?

Read more

DEELNEMERS AAN ZET

Het is aan de deelnemers.

Read more

MEDIATION BIJ ARBEIDSGESCHIL

Een arbeidsgeschil / arbeidsconflict kan gaan over:
arbeidsinhoud, arbeidsverhoudingen, arbeidsomstandigheden of arbeidsvoorwaarden.

Read more

ANNA? ANNA!

Waar Anna in mediation voor staat.

Read more

WACHT NIET TE LANG

Wacht niet tot het te laat is!

Read more

ROOS VAN LEARY

De Roos van Leary, interactie

Read more

AFSTAND TOT EEN CONFLICT

Van een afstand naar een conflict kijken, in mediation

Read more

GELIJK OF GELUK

Conflicten / ruzies / meningsverschillen hebben meestal een grote impact.
Standpunten worden ingenomen, maar waar gaat het u echt om?

Read more